Ильгиз Валинуров
Комментарий к книге Рекрутинг на 100 %
Рецензия на книгу Рекрутинг на 100 %
alya.bugera
Когда я покупала книгу про рекрутинг, то думала, что буду узнавать про особенности подбора и внедрения персонала в компанию. Об этом я конечно же прочитала, но была в полном восторге, когда поняла, что книга описывает немало психологических аспектов, на которые должен опираться HR при подборе персонала. Полезно будет прочитать её и тем, кто планирует устраиваться в будущем на работу, чтобы понимать чего хочет от вас работодатель и как идти сразу в те компании,куда вас возьмут с большой вероятностью!
Впервые узнала о ситуативных тестах, формате оценки управляемости кандидата.
Порадовали встретившиеся в книге секреты и навыки деловых коммуникаций (вопросы с концовкой «не так ли» провоцируют согласие). Книгу рекомендую, мне она очень пригодилась в работе с персоналом. Собеседования стали эффективнее, факт!